Термин "социальная защита", использованный в Конституции Украины, имеет более широкое значение и включает в себя суть ранее употребляемого института "социальное обеспечение". В юридической науке правовая категория "социальная защита" пока что не имеет определения. На наш взгляд, термин "социальная защита" означает заботу государства о материальном обеспечении нетрудоспособных или тех граждан, которые в силу определенных обстоятельств нуждаются в специальной (дополнительной) помощи государства.

Основной частью социальной защиты населения является социальное обеспечение.

Социальное обеспечение в Украине занимает важное место в системе гарантий осуществления прав и свобод человека. Социальное обеспечение определяется как система государственных и общественных мероприятий по материальному обеспечению граждан на случай старости, инвалидности, болезни, в случае потери кормильца и в других установленных законодательством случаях.

В Украине существуют разнообразные формы социального обеспечения:

1) обязательное государственное пенсионное страхование;

2)  обязательное государственное социальное страхование работников предприятий, учреждений и организаций независимо от формы собственности;

3) социальное обеспечение за счет Государственного бюджета Украины, денежных средств социальных фондов юридических лиц, объединений граждан, собственных накоплений граждан в негосударственных пенсионных фондах, частными пенсионными системами;

4)    адресная социальная помощь малообеспеченным семьям, многодетным семьям, нетрудоспособным гражданам за счет государственного или местного бюджетов;

5)  содержание нетрудоспособных лиц в государственных, коммунальных и других учреждениях социального назначения (например, дома для престарелых).

Социальное обеспечение в Украине, кроме организационно-правовых форм, имеет еще определенные виды, то есть социальные выплаты, льготы, услуги, предоставленные нетрудоспособным гражданам (бесплатно или с частичной оплатой за счет специальных источников финансирования).

Социальные выплаты осуществляются в виде пенсий (материальной помощи), в натуральном виде (предоставление питания, технических средств передвижения, протезирование, размещение в домах для престарелых и инвалидов, предоставление социальных услуг и льгот бытового характера, оплата жилищно-коммунальных услуг, проезда на транспорте, медицинское обслуживание и лечение, санаторно-курортное обеспечение, реабилитация инвалидов, помощь семьям с детьми и т. п.).

Виды социальной защиты разнообразны, но главными из них являются пенсии и помощь, которые отличаются между собою. Пенсии имеют постоянный (регулярный) характер, помощь - единовременный или периодический, ограниченный во времени. Большинство видов помощи не сравнивается с заработком и не зависит от него.

Анализ законодательства в этой области позволяет выделить 6 групп оснований предоставления пособий:

1)                               временную нетрудоспособность;

2)                               безработицу;

3)                               деторождение;

4)                               несовершеннолетние дети;

5)                               прожитие нетрудоспособных граждан;

6)                               поддержание бюджета семьи при неординарных обстоятельствах.

Виды и порядок назначения и выплаты пособий регламентируется в основном двумя законами Украины: “О государственной помощи семьям с детьми” от 21 ноября 1992г. в редакции от 21 марта 2001г. [11, c. 167],который вступил в действие с 1 января 2002г., а некоторые его нормы с 1 января 2003г. (пособия одиноким матерям) и “О государственной социальной помощи малообеспеченным семьям” [11, c. 167].

Социальные пособия могут быть назначены:

1)                                                             по беременности и родам;

2)                                                             при рождении ребенка;

3)                                                             по уходу за новорожденным ребенком до достижения им трехлетнего возраста;

4)                                                             родителям, занятым уходом за инвалидами с детства и детьми-инвалидами;

5)                                                             на детей, находящихся под опекой или попечительством;

6)                                                             на детей одиноким матерям;

7)                                                             на детей, пострадавших вследствие Чернобыльской катастрофы;

8)                                                             на погребение члена семьи.

По целевому назначению государственные пособия делят­ся на две группы. В первую группу входят пособия, выплачивае­мые как помощь вместо утраченного по уважительной причине за­работка в течение непродолжительного времени, в размере, равном или приближающемся к утраченному заработку. Это пособия по беременности и родам, по уходу за больным ребенком, по времен­ной нетрудоспособности. Их размеры в одних случаях равны за­работной плате (пособия по беременности и родам), в других — приближаются к утраченному заработку (пособие за больным ре­бенком), в третьих — компенсируют часть утраченного заработка (пособие по уходу за новорожденным).

Во вторую группу включаются все иные виды пособий, ко­торые предоставляются в качестве дополнительной помощи к ос­новным источникам существования (к заработку, пенсии и т.п.) для покрытия дополнительных расходов семьи. Это пособия по случаю рождения ребенка, одиноким матерям, на детей-инвали­дов с детства, и при других обстоятельствах, предусмотренных в за­коне.

Право на пособие по беременности и родамимеют все работающие женщины, состоящие в трудовых отношениях с собственником предприятия. Собственник предприятия обязан уплачивать за ра­ботников страховые взносы в Фонд социального страхования, из которого выплачивается данный вид пособия.

Круг женщин, имеющих право на пособие по беременности и ро­дам, определен ст. 10 Закона Украины “О государственных по­собиях семьям с детьми”. К ним относятся не только работаю­щие женщины на предприятиях всех форм собственности и хо­зяйствования, но и женщины, уволенные с работы в связи с ликвидацией предприятия, учреждения, организации; женщины, зарегистрированные в службе занятости в  качестве безработных не менее 10 месяцев; женщины, занимающиеся предприниматель­ской деятельностью, при условии уплаты страховых взносов в Фонд социального страхования и т. д.

Пособие по беременности и родам работающим женщинам назначается в размере 100% заработка за весь пе­риод отпуска по беременности и родам. Продолжительность отпуска устанавливается 70 календарных дней до родов и 56 после родов. В случае осложненных родов или рождения двух и более детей — 70 календарных дней до и после родов. Размер указанного пособия ис­числяется суммарно и предоставляется женщинам в полном объ­еме независимо от количества дней, фактически использованных до родов, т.е. за 126 календарных дней.

Момент наступления дородового отпуска определяет врач. На практике имеют место случаи, когда дородовой отпуск превышает или, наоборот, составляет меньше 70 дней. При неправильном установлении времени родов отпуск не подлежит продлению, если он оказался меньше 70 дней, поскольку отпуск предоставляется сум­марно (126 дней), независимо от использованных дней до родов.

Послеродовой отпуск предназначен как для восстановления сил и здоровья матери, так и для ухода за новорожденным ребенком. Поэтому такой отпуск полагается не только женщине, родившей ребенка, но и женщине, усыновившей новорожденного непосред­ственно из родильного дома. Отпуск в этих случаях предостав­ляется продолжительностью 56 дней со дня рождения ребенка, ука­занного в свидетельстве о рождении.

Основанием для назначения пособия по беременности и родам является выданный в установленном порядке больничный лист, а для женщин-военнослужащих — справка лечебного учрежде­ния (военно-врачебной комиссии).

Социальные пенсии, как и трудовые, выплачиваются из Пенсионного фонда Украины.

Основанием для начисления помощи в случае временной нетрудоспособности является лист нетрудоспособности.

Лист нетрудоспособности выдается лечебным учреждением. В листе отмечается вид нетрудоспособности и время увольнения с работы. На оборотной стороне больничного отделом кадров или руководителем предприятия определяется беспрерывный стаж работы на предприятии в соответствии с трудовой книжкой. Справка о заработной плате заполняется бухгалтерией предприятия.

Помощь в связи с временной нетрудоспособностью во время отпуска без сохранения заработной платы, в том числе отпуска по уходу за ребенком возрастом до 3-х лет, не начисляется. Помощь в этом случае может быть начислена лишь с того дня, когда работник должен был приступить к работе.

Если нетрудоспособность настала во время работы и продолжается в период временного прекращения работы предприятия, цеха, отдела, то помощь за время прекращения предоставляется в том же размере, в котором выплачивается за это время заработная плата рабочим и служащим той же профессии и квалификации, но не выше помощи, какую работник получал бы на общих основаниях.

Работникам, которые заболели во время временной остановки предприятия или его структурного подразделения, помощь в связи с временной нетрудоспособностью за период простоя не предоставляется, поскольку такие работники находятся в отпуске без сохранения заработной платы.

Помощь на санаторно-курортное лечение предоставляется, если отпуска рабочего или служащего недостаточно для лечения и проезда в санаторий и в обратно и если путевка выдана за счет средств Фонда социального страхования.

Помощь в случае карантина предоставляется, если работник был устранен от работы органами санитарно-эпидемиологической службы вследствие инфекционного заболевания лиц, которые его окружают.

Помощь в связи с временной нетрудоспособностью определяется исходя из среднемесячной зарплаты, которая вычисляется из заработка за последние 2 календарные месяца работы.

Работникам, которые проработали на предприятии или учреждении меньше чем 2 календарных месяца, средняя заработная плата начисляется исходя из выплат за фактически отработанное время.

Если на протяжении последних 2 календарных месяцев работник не работал, средняя заработная плата вычисляется исходя из выплат за предыдущие 2 месяца работы. Если и на протяжении этих месяцев работник не отработал ни одного рабочего дня и не имел заработка (не по вине работника), расчет проводится исходя из установленных ему в трудовом договоре тарифной ставки, должностного (месячного) оклада.

С целью создания надлежащих материальных условий для воспитания детей в семьях государство предоставляет родителям или лицам, которые их заменяют, социальную помощь, предусмотренную Законом Украины "О государственной помощи семьям с детьми" и другими законами Украины.

Семьям с детьми в порядке, определенном Кабинетом Министров Украины, предоставляются льготные долгосрочные кредиты на приобретение жилья, предметов долгосрочного пользования и жилищное строительство.

Закон Украины “О государственной помощи семьям с детьми” устанавливает гарантированный государством уровень материальной поддержки семьям с детьми путем предоставления государственной денежной помощи с учетом состава семьи, ее доходов и возраста детей, и направлен на обеспечение приоритета государственной помощи семьям с детьми в общей системе социальной защиты населения.

Согласно Закону назначаются такие виды государственной помощи семьям с детьми:

помощь в связи с беременностью и родами;

единовременное пособие при рождении ребенка:

помощь по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста;

помощь на детей, которые находятся под опекой или заботой;

помощь на детей одиноким матерям

Поскольку в 2010 году прожиточный минимум будет повышаться пять раз, то все пособия также будут повышаться соответственно роста этого соцстандарта. Напомним: в текущем году максимальный размер помощи по уходу за ребенком до достижения им 3-летнего возраста повысился с 75 до 100% прожиточного минимума для трудоспособных граждан и теперь фактически равняется минимальной зарплате. Но это вовсе не значит, что все матери, находящиеся в декретном отпуске, уже сейчас начнут получать на ребенка по 884 гривни. Ведь фактическая сумма данного пособия высчитывается по „хитрой“ формуле: от максимального пособия (которое увеличилось с 744 до 884 грн) отнимается среднемесячный совокупный доход семьи в расчете на одного человека.
К примеру, если совокупный доход семьи из трех человек (учитываются все виды доходов) составляет 2100 грн, то на одного человека приходится 700 гривень. От 884 отнимаем, 700 и получаем 184 гривни. Это и будет реальный размер помощи. Но даже если доход на одного человека получается больше 884 гривень, то размер пособия все равно не может быть меньше 130 гривень. Если учесть, что весь первый год жизни малыша семья как минимум получает пособие по рождению ребенка (в случае первенца — по 620 грн в месяц), то в подавляющем большинстве случаев это и будут минимальные 130 гривень. Такая формула начисления помощи уже давно вызывает споры среди юристов (многие считают ее незаконной), но никаких изменений к лучшему пока не предвидится.
Что касается пособия по рождению ребенка, то в текущем году она не повысилась. На первого малыша по-прежнему полагается 12 тысяч 240 гривень, из которых 4,8 тыс. грн выдаются сразу, а остальные 7,44 тыс. — в течение года равными частями (по 620 в месяц). На второго ребенка положено 25 тысяч: 4 тысячи 840 грн сразу, остальные 20 тысяч 160 грн — на протяжении двух лет, по 840 в месяц. При рождении третьего ребенка выплачивается 50 тысяч: 5 тыс. грн сразу, 45 тысяч — в течение 3 лет по 1250 гривень в месяц.
На выплату помощи семьям с детьми, малообеспеченным семьям и инвалидам с детства в бюджете-2010 заложено 23 млрд 700 млн гривень — на 7 млрд грн больше, чем в 2009 году.

 

Размеры помощи семьям с детьми в 2010 году (грн/мес.)
Вид пособия	с 1 января	с 1 апреля	с 1 июля	с 1 октября	с 1 декабря
Помощь по беременности и родам незастрахованным лицам	217,25	221	222	226,75	230,5
Мин. помощь по уходу за ребенком до 3 лет	130	-	-	-	-
Макс. помощь по уходу за ребенком до 3 лет	869	884	888	907	922
Мин. помощь одиноким матерям на детей в возрасте:
до 6 лет	226,5	230,1	231,3	236,1	239,7
от 6 до 18 лет	270,3	275,1	276,3	282,3	287,1
от 18 до 23 лет	260,7	265,2	266,4	272,1	276,6
Макс. помощь одиноким матерям на детей в возрасте:
до 6 лет	377,5	383,5	385,5	393,5	399,5
от 6 до 18 лет	450,5	458,5	460,5	470,5	478,5
от 18 до 23 лет	434,5	442	444	453,5	461
Макс. размер помощи на детей, над которыми установлено опекунство, детей-сирот и детей, лишенных родительской опеки:
до 6 лет	1510	1534	1542	1574	1598
от 6 до 18 лет	1802	1834	1842	1882	1914
Государственная помощь детям, родители которых уклоняются от алиментов:
до 6 лет	226,5	230,1	231,3	236,1	239,7
от 6 до 18 лет	270,3	275,1	276,3	282,3	287,1

В 2010 году изменяются размеры государственной помощи семьям с детьми. Изменения касаются выплат в связи с беременностью и родами, при рождении ребенка, при усыновлении ребенка, по уходу за ребенком к достижению ею трехлетнего возраста, помощь на детей, над которыми установлена опека или забота, помощь на детей одиноким матерям

 

Размеры государственной помощи семьям с детьми в 2010 году

Кабмин раскошелился: помощь ветеранам увеличил почти в два раза

Правительство Украины почти в два раза увеличило размер разовой денежной помощи ветеранам войны по сравнению с выплатами 2009 года. Об этом ForUm’у сообщили в пресс-службе Кабмина.

Кабинет министров в среду принял постановление, которым закрепил размеры разовой денежной помощи, которая выплачивается в 2010 году в соответствии законам Украины «О статусе ветеранов войны, гарантиях их социальной защиты» и «О жертвах нацистских преследований»

Так, инвалиды войны первой группы получат разовую помощь в размере 930 грн (в 2009 г эта сумма составляла 540 грн); инвалиды войны второй группы – 740 грн (у 2009 г – 430 грн); инвалиды войны третьей группы – 655 грн (в 2009 г – 380 грн); участники боевых действий – 585 грн (в 2009 г – 340 грн); лица, которые имеют особые заслуги перед Родиной – 930 грн (в 2009 г – 540 грн); члены семей погибших военнослужащих и члены семей умерших участников войны – по 300 грн (у 2009 г – по 180 грн); участники войны, награжденные медалями, и другие участники войны - по 120 грн (в 2009 г – по 70 грн).

Кроме того, установлен размер помощи афганцам и другим участникам боевых действий на территории других государств после 1945 года: инвалиды первой группы получат 600 грн; инвалиды второй группы – 480 грн; инвалиды третьей группы – 425 грн; участники боевых действий – 380 грн; лица, которые имеют особые заслуги перед Родиной – 600 грн; члены семей погибших военнослужащих и члены семей умерших участников войны – по 200 грн; участники войны из числа лиц, которые на контрактной основе направлялись на работу в государства, где велись боевые действия и супругам (мужьям), которые работали по найму в этих государствах – 80 грн.

Ранее, 7 апреля Кабмин утвердил размеры разовой денежной помощи, которая выплачивается в 2010 году в соответствии с законами О статусе ветеранов войны, гарантии их социальной защиты и О жертвах нацистских преследований.

В частности, для инвалидов войны первой группы установлена разовая помощь в размере 1 000 гривен, инвалидов войны второй группы - 900 гривен, инвалидов войны третьей группы - 800 гривен, участников боевых действий - 630 гривен, для лиц, имеющих особые заслуги перед отечеством, - 1 000 гривен, членов семей погибших военнослужащих и членов семей умерших участников войны - 320 гривен, участников войны, награжденных медалями, и других участников войны - 120 гривен.

Напомним, 21 апреля сообщалось,  что Киевская городская государственная администрация планирует потратить на празднование Дня Победы около 50 миллионов гривен.

Ранее сообщалось, что 9 мая, в День Победы, 15 херсонских служб такси будут бесплатно возить участников боевых действий и инвалидов войны.

Н.Азаров: Разовая помощь ветеранам ВОВ ко Дню Победы будет выплачена до 5 мая.

РБК-Украина, 08.04.2010, Киев, 12:23

В Украине разовая помощь ветеранам Великой отечественной войны ко Дню Победы будет выплачена до 5 мая. Об этом, в ходе совещания в Администрации Президента Украины по вопросам подготовки празднований 65-й годовщины Победы заявил премьер-министр Украины Николай Азаров, передает корреспондент РБК-Украина.

Он также заявил, что разовая помощь ветеранам, инвалидам I группы ко Дню Победы будет увеличена в 2 раза по сравнению с 2009 г. (в 2009 г. эта сумма составляла 540 грн).
"Кабмин Украины поднимет разовую денежную помощь ветеранам, а именно с 930 до 1000 грн инвалидам I группы. Точно также будут пересмотрены выплаты для инвалидов II и III групп. Это будет даже более чем в 2 раза выше, чем в прошлом году. Помощь ветеранам будет выплачена своевременно до 5 мая", - сказал он.
Также Н.Азаров сообщил, что 156 млн грн уже выделено для строительства квартир, которые будут предоставлены 120 инвалидам войны. "И до 9 мая мы сможем вручить им сертификаты на получение этих квартир, которые в дальнейшем будут выдаваться им в течение года", - добавил он.
При этом 1210 инвалидов I группы будут обеспечены автомобилями.
Н.Азаров отметил, все средства заложены в бюджете на 2010 г. "Пока он не принят, деньги выделяются из резервного фонда, но мы надеемся, что до 1 мая бюджет будет принят", - сказал он.
Также, Н.Азаров сообщил, что более 1,8 млн ветеранов получат юбилейные медали 65-й годовщины Победы.
При этом мэр Киева Леонид Черновецкий обратился к Кабмину Украины с просьбой выделить 150 млн грн для строительства жилья, чтобы в течение 2-3 лет обеспечить им участников и инвалидов войны.
Напомним, ранее Кабинет министров Украины в 1,7 раза увеличил размер разовой денежной помощи ветеранам войны.
Так, инвалиды войны первой группы получат разовую помощь в размере 930 грн (в 2009 г. эта сумма составляла 540 грн); инвалиды войны второй группы - 740 грн (в 2009 г. - 430 грн); инвалиды войны третьей группы - 655 грн (в 2009 г. - 380 грн); участники боевых действий - 585 грн (в 2009 г. - 340 грн); лица, имеющие особые заслуги перед Родиной - 930 грн (в 2009 г. - 540 грн); члены семей погибших военнослужащих и члены семей умерших участников войны - по 300 грн (в 2009 г. - по 180 грн); участники войны награждены медалями и другие участники войны - по 120 грн (в 2009 г. - по 70 грн).
Кроме того, установлен размер разовой помощи афганцам и другим участникам боевых действий на территории других государств после 1945 г.: инвалиды первой группы получат 600 грн; инвалиды второй группы - 480 грн; инвалиды третьей группы - 425 грн; участники боевых действий - 380 грн; лица, имеющие особые заслуги перед Родиной - 600 грн; члены семей погибших военнослужащих и члены семей умерших участников войны - по 200 грн; участники войны из числа лиц, которые на контрактной основе направлялись на работу в государства, где велись боевые действия и женам (мужьям), которые работали по найму в этих государствах - 80 грн.

Как и предполагалось новым бюджетом, в мае украинцам начали выплачивать повышенные минимальные пенсии — 706 гривен вместо прежних 573. Свои деньги пенсионеры получают по следующей схеме: по отдельной ведомости — свою обычную минималку (573 грн.), а по второй ведомости им доплачивают разницу между новым размером пенсии и старым (до 133 грн.). Доплачивать разницу будут также тем пенсионерам, которые получали пенсию выше старого размера минималки, но меньше нового. С 1 июля минимальную пенсию увеличат до 888 грн., с 1 октября - до 907 грн., а с 1 декабря - до 922 грн. 

В Минтруда говорят, что пенсии за май выплачивают по графику с 5 по 26 мая.

«Каждый пенсионер должен расписаться в двух ведомостях, но выплаты по ним происходят одновременно, то есть пенсионер получает все свои деньги сразу, — рассказал глава пресс-службы Минтруда Михаил Кухарь. - У министерства нет сомнений, что мы уложимся в срок и до 26 мая выплатим повышенные пенсии». В июне их будут выплачивать уже по одной общей ведомости.

«Я действительно получила все сразу: 646 грн. пенсии и 75 грн. доплаты», - подтвердила нам 84-летняя киевлянка Александра Давыдовна. 

Кроме того, пенсионерам в течение года будут возвращать разницу за предыдущие месяцы (начиная с ноября 2009 года). Именно тогда вступили в силу изменения в закон о соцстандартах, по которым минимальная пенсия была повышена до 706 грн. Однако какой именно каждый месяц будет сумма компенсации, в Минтруда пока не знают. «Вернем все деньги в течение 2010 года. Это может быть 100—120 грн./месяц, может быть, меньше», — отметил Кухарь. «Подробности по этим компенсациям ждите после 15 мая, когда будет утверждена бюджетная роспись», — сказал пресс-секретарь премьера Виталий Лукьяненко. 

Однако, что плохо — повышать пенсии, превышающие размер минимальных, в правительстве пока не планируют. В бюджете и так прогнозируется дефицит Пенсионного фонда, который будет покрываться за счет бюджета, отмечал министр финансов Федор Ярошенко. «Повышение минпенсии — это обязательство государства по защите самых незащищенных слоев населения, — отметил Виталий Лукьяненко. — Повышение других пенсий будет происходить, возможно, и в этом году. Все зависит от ресурсной базы Пенсионного фонда». 

ЗАРПЛАТЫ. Повышение минзарплат также происходит с мая примерно по той же схеме, что и рост пенсий. «Минимальщикам» платят на 120 грн. больше (до 884), с 1 июля - на 124 грн. (до 888), с 1 октября — на 143 грн. (до 907), с 1 декабря — на 158 грн. (до 922). Компенсацию за предыдущие месяцы, начиная с ноября 2009-го, будут платить неравномерными долями до конца года. 

Планируется, что в связи с повышением минимальных зарплат и пенсий будет пересмотрена и тарифная сетка. Вначале предполагалось, что это будет сделано для бюджетников до 10 разряда включительно, но, увы, пока это затормозилось. Источник в Минтруда пояснил «Сегодня», что сейчас планируется повышать лишь до 4 разряда — это лаборанты, младшие медсестры, гардеробщики, сторожа и т.п. В целом - не очень значительное число. На сколько именно повысится зарплата бюджетникам выше минимальной, в министерстве уточнить затруднились: проект постановления в разработке и точных цифр они пока не определили. «Конечно, тарифная сетка должна работать так, чтобы была социальная справедливость, но после такой разрухи, которую нам оставили, главная задача - восстановить экономику, и нет финансовой возможности повышать зарплаты всем. Изменится ситуация - будем повышать», - сказал Лукьяненко. 

СТИПЕНДИИ. В бюджете-2010 размер стипендий предусмотрен тот же, что и в 2009 году. Но зато теперь их будут индексировать — повышать в соответствии с ростом инфляции. Поэтому де-факто они вырастут. 

ДЕТИ. Помощь по рождению ребенка в бюджете-2010 не изменилась. Хотя в своей предвыборной программе Виктор Янукович обещал, что за первого ребенка будут платить 25 000 грн., за второго — 50 000, за третьего и всех следующих — по 100 000 грн. «Мы никак не ожидали, что дефицит бюджета будет 12% от ВВП. С такой дырой повышать выплаты нереально. Но вполне возможно, что бюджет будет корректироваться по результатам его работы за 9 месяцев. Мы не отказываемся от своих обещаний», — сказал нардеп-регионал Михаил Чечетов. Правда, министр труда Василий Надрага предположил, что помощь до размеров, обещанных Януковичем, смогут увеличить только со следующего года. 

МАТЕРИ-ГЕРОИНИ ЖДУТ ДО ИЮНЯ

Еще с прошлого года накопился большой долг (по неофициальным данным, несколько миллионов гривен) по выплатам наград матерям-героиням. Эта помощь составляет 10-кратный размер прожиточного минимума (8390 грн.), рассказали «Сегодня» в пресс-службе Минсемьи. «В июне мы начнем выплаты тем, кому задолжали, — говорят в министерстве. — Но это приблизительно, документ, регламентирующий порядок выплат, мы сейчас только готовим, надеемся, что уже на этой неделе он будет утвержден в Кабмине».
 
Напомним,  27 апреля Верховная Рада Украины одним голосованием - в первом чтении и в целом – приняла Закон «О Государственном бюджете Украины на 2010 год».   В госбюджета на 2010 год, поданном Кабмином в Верховную Раду, прописано повышение минимальных зарплат, пенсий и стипендий.