Статья Порядок приема на работу некоторых категорий сотрудников
Работа добавлена на сайт bukvasha.net: 2015-10-29Поможем написать учебную работу
Если у вас возникли сложности с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой - мы готовы помочь.
Предоплата всего
от 25%
Подписываем
договор
Порядок приема на работу некоторых категорий сотрудников
Для отдельных категорий граждан и иностранных граждан установлены специальные требования при приеме на работу. Рассмотрим порядок приема иностранных работников, а также работников, принятых по совместительству и некоторые особенности трудовых отношений с ними.
РАБОТНИКИ ПО СОВМЕСТИТЕЛЬСТВУ
Правовое регулирование трудовых отношений лиц, работающих по совместительству, осуществляется в соответствии с нормами главы 44 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ):
«Статья 282. Общие положения о работе по совместительству
Совместительство – выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время.
Заключение трудовых договоров о работе по совместительству допускается с неограниченным числом работодателей, если иное не предусмотрено федеральным законом.
Работа по совместительству может выполняться работником, как по месту его основной работы, так и в других организациях».
Иными словами, выполняемая работником работа считается совместительством, если:
§ трудовой договор заключен с работником, уже состоящим в трудовых правоотношениях;
§ по этому трудовому договору выполняется другая работа, помимо основной, причем работа является регулярной и оплачиваемой;
§ эта работа выполняется работником в свободное от основной работы время.
Статьей 282 ТК РФ предусмотрено два вида совместительства:
§ внутреннее - работа за пределами нормальной продолжительности рабочего времени у своего работодателя. Внутреннее совместительство возможно при наличии в организации свободных вакансий;
§ внешнее - работа за пределами своего рабочего времени у другого работодателя (статья 98 ТК РФ).
