ПланВведение

Раздел 1. Анализ результатов производственной деятельности предприятия

1.1 Общая характеристика предприятия строительной отрасли

1.2 Расчёт показателей динамики изучаемых экономических явлений

1.3 Определение тенденции динамики изучаемых показателей

1.4 Индексный факторный анализ изучаемых показателей

Раздел 2. Определение взаимосвязей и взаимозависимостей между экономическими показателями предприятия

2.1 Характеристика и экономический анализ изучаемых показателей

2.2 Установление наличия и характера взаимосвязи между изучаемыми признаками

2.3 Построение корреляционных уравнений

2.4 Оценка силы корреляционной связи

Выводы

Графическое приложение

Список используемой литературы

Введение

Цель расчетно-графической работы – провести статистический анализ производственно-хозяйственной деятельности предприятия, изучить особенности практической работы по статистике на предприятиях строительной отрасли и приобрести навыки использования статистических методов в анализе производственно-хозяйственной деятельности предприятия. Именно статистические методы позволяют разработать эффективную стратегию развития предприятия, что является одной из главных задач экономиста, на основе прогнозирования динамики основных показателей и соотношений между ними. Анализ производственно-хозяйственной деятельности направлен на оценку её эффективности и рациональности использования сырьевых, трудовых, финансовых и других ресурсов предприятия, выявление резервов производства, подготовку аналитической базы для принимаемых управленческих решений.

Анализ позволяет не только выявить отклонения анализируемых показателей от намеченного (ожидаемого, планового и т.п.) уровня, но и установить причины отклонений, качественную связь между изучаемыми характеристиками.

В каждый данный момент времени показатели работы предприятия имеют определенные количественные характеристики, между ними существуют определенные количественное соотношение. Изменяются размеры явлений, изменяются количественные соотношения как между этими явлениями, так и между признаками одного и того же явления. Вот эта количественная сторона явлений и составляет предмет статистической науки. Но статистика позволяет изучить не только количественную сторону явления, сколько количество в связи с его качественным содержанием. Данные статистики в размерах и количественных отношениях экономических явлений имеют очень большое значение. Они широко используются для решения множества практических вопросов, например, для оценки эффективности использования различных ресурсов, определения закономерностей изменения изучаемых явлений и структуры исследуемых объектов, определения причин изменения отдельных показателей работы предприятия и способов выявления причинно-следственных связей, и на основе проведенного анализа – для поиска резервов повышения эффективности производственно-финансовой деятельности предприятия и путей их использования.

Данная расчетно-графическая работа поможет закрепить все знания, полученные на лекциях, практических занятиях, а также при самостоятельной работе с литературой по курсу «Статистика». Тематика расчетно-графической работы состоит из рассмотрения двух разделов: 1. Анализ результатов производственной деятельности предприятия; 2. Определение взаимосвязей и взаимозависимостей между экономическими показателями предприятия. В конце работы будут приведены выводы из проведённых исследований и даны основные рекомендации о способах повышения эффективности и рентабельности производства. Будет графически проиллюстрирована динамика основных статистических показателей.

производственный хозяйственный статистический анализ


Раздел 1.
Анализ результатов производственно-хозяйственной деятельности предприятия
1.1            Общая характеристика предприятия строительной отрасли

Строительство, как отрасль материального производства существенно отличается от других отраслей народного хозяйства. Это объясняется особым характером продукции, условиями вложения денежных средств, их основания и возврата, методами организации и управления строительным процессом, особенностями технологии строительного производства.

Строительное предприятие – это предприятие, которое действует в сфере строительства и осуществляет научные, экспериментальные, изыскательные и проектные работы, добычу сырьевых ресурсов и их переработку, изготовление материалов, изделий и конструкций, возведение всех видов зданий и сооружений, транспортное обслуживание. Деятельность строительных предприятий обеспечивается наличием в их распоряжении необходимых ресурсов: людских, денежных, материальных, энергетических, с помощью которых создаётся продукция. Одним из основных показателей производственно хозяйственной деятельности строительного предприятия является продукция строительного предприятия – это материальные ценности, созданные в результате деятельности строительного предприятия. Продукция может относиться к категории «конечной» (законченные и сданные в эксплуатацию здания и сооружения) или к «промежуточной» - изделия предприятий стройиндустрии, отдельные виды работ, части зданий и др.

Строительные организации – это строительные предприятия, осуществляющие возведение, реконструкцию, капитальный ремонт зданий и сооружений, монтаж оборудования.

Таким образом, различают такие задачи строительных организаций:

1.                  Новое строительство – строительство зданий, сооружений на новых площадках или на площадках после сноса старых зданий;

2.                  Расширение производства предприятий – это строительство вторых и последующих очередей определённых предприятий;

3.                  Техническое перевооружение – полное или частичное перевооружение действующих предприятий без увеличения площадей этих предприятий;

4.                  Реконструкция – переоборудование и переустройство действующих предприятий с увеличением производственных площадей.

5.                  Капитальный ремонт – это восстановление зданий и сооружений амортизировавшихся в процессе эксплуатации.

В целом строительная организация состоит из следующих компонентов:

1.                       Организация-заказчик планирует и финансирует строительство, осуществляет технический надзор за строительством, поставляет оборудование, эксплуатирует результаты строительства;

2.                       Организация-проектировщик разрабатывает проект строительства: архитектуру, технологию и т.д.; осуществляет авторский надзор над строительством, проектировщик отвечает за правильность составления сметы, за качество и уровень, принятых технических решений;

3.                       Генеральный подрядчик организовывает и отвечает за строительство в целом, за качество выполняемых работ, за соблюдение срока работ;

4.                       Субподрядчик отвечает за узкий спектр работ – только за работы, которые ему поручены организацией генподрядчик.

Основной целью строительных организаций является удовлетворение потребностей населения в строительной продукции и получение прибыли, так как за счёт прибыли предприятие может развиваться и получение прибыли является важнейшим условием конкурентоспособности предприятия.

Прибыль – это разница между суммарной выручкой, или суммарными поступлениями, которые получает предприятие от продажи своей продукции, и суммарными экономическими издержками, которые несёт предприятие для того, чтобы произвести и реализовать эту продукцию. Общие экономические издержки оценивают все использованные в процессе производства ресурсы в соответствии с принципом альтернативных издержек. Выручка напрямую зависит от цен и объёма выпускаемой продукции, а объём продукции зависит, прежде всего, от количества трудовых ресурсов и от производительности труда одного работника.

В первом разделе курсовой работы будут рассмотрены такие показатели работы строительного предприятия как численность работников, ввод в действие жилья, производительность труда 1 работника, среднемесячная заработная плата и объем СМР в ценах текущего года.

Численность работников – число работников предприятия ( среднесписочная численность работников), определяется за период более одних суток путём деления суммарной списочной численности работников за календарный день отчётного периода на число календарных дней отчётного периода.

Ввод в действие жилья (объём работ) – количественный показатель, который характеризует объём работ выполненный строительной организацией по основной деятельности (производство строительных конструкций, строительство жилых объектов).

Объем СМР в ценах текущего года – это количественный показатель, который характеризует объем строительно-монтажных работ, выполненных строительной организацией.

Заработная плата - вознаграждение, которое предприятие (фирма) обязано выплатить рабочим и служащим за их труд соразмерно его количеству и качеству по установленным в договоре (контракте) и законе нормам.

Производительность труда - показатель эффективности использования трудовых ресурсов, трудового фактора Измеряется количеством продукции в натуральном или денежном выражении, произведенным одним работником за определенное время (час, день, месяц, год).


Себестоимость продукции – текущие издержки производства и обращения, реализации продукции, исчисленные в денежном выражении. Включают материальные затраты, амортизацию основных средств, заработную плату основного и вспомогательного персонала, дополнительные (накладные) расходы, непосредственно связанные, обусловленные производством и реализацией данного вида и объёма продукции. Чем меньше себестоимость продукции, тем выше прибыль предприятия, а, следовательно, повышается рентабельность предприятия.

В системе экономических показателей себестоимости принадлежит одно из важнейших мест, т.к. она:

-      отображает результаты производственно-хозяйственной деятельности;

-      является одним из основных элементов, которые определяют прибыль и уровень рентабельности;

-      отображает характер использования материальных ресурсов, рабочей силы, уровень хозяйственного руководства строительной организации, уровень культуры труда;

-      является основой составляющей стоимости;

-      является важным показателем при определении экономической эффективности инвестиций в новую технику, технологию, организацию производства и других следствий.

В первой части первого раздела будет проанализирована динамика показателей ввода в действие жилья и среднемесячной заработной платы за 5 лет, сделаны выводы и изображены графически полученные результаты анализа. Во второй части первого раздела будет проведён индексный анализ производительности труда.

1.2 Расчет показателей динамики ввода в действие жилья и среднемесячной заработной платы



Таблица 1.1 Исходные данные

Годы	Ввод в действие жилья, м2	Среднемесячная заработная плата, грн.
2006	5958,16	287,59
2007	5841,45	308,43
2008	3090,57	304,26
2009	6640,67	232,37
2010	5189,16	282,38

Абсолютные показатели динамики характеризуют скорость изменения уровней динамического ряда и представляют собой разность между сравниваемым уровнем и уровнем более раннего периода, принятым за базу сравнения. Если база сравнения – предыдущий уровень, то показатель является цепным, если за базу сравнения взят начальный уровень, то показатель является базисным.


Абсолютный базисный прирост:  (1.1)

Абсолютный цепной прирост:  (1.2)

Абсолютное изменение имеет ту же единицу измерения, что и уровни ряда с добавлением единицы времени, за которую произошло изменение.

Относительные показатели динамики необходимы для сравнения развития разных объектов, особенно если их абсолютные характеристики различны. Относительные показатели дают возможность определить во сколько раз или на сколько процентов произошло изменение между данным уровнем динамического ряда и предшествующим уровнем (цепным, базисным).

Базисный темп роста:
 (1.3)

Цепной темп роста:
 (1.4)
Базисный темп прироста
 или  (1.5 а, б)
Цепной темп прироста:
 или  (1.6 а, б)
Сравнение абсолютного прироста и темпа прироста за одни и те же периоды времени показывают, что замедление темпов прироста не всегда сопровождается уменьшением абсолютных приростов. Поэтому, чтобы правильно оценить значение полученного темпа прироста, его рассматривают в сопоставлении с показателем абсолютного прироста. Абсолютное значение одного процента прироста является результатом сопоставления этих величин.
 (1.7)




Таблица 1.2. Показатели динамики ввода в действие жилья за 2006-2010 гг., м²

годы	Ввод в действие жилья, м2	Абсолютный прирост,у, м2		Темп роста, Тр, %		Темп прироста, Тпр, %		Абсолютное значение1% прироста, А, м2
2006	5958,2	Б	Ц	Б	Ц	Б	Ц	-
2007	5841,5	-116,71	-116,71	98,04117	98,04117	-1,95883	-1,95883	59,5816
2008	3090,6	-2867,59	-2750,88	51,87122	52,90758	-48,1288	-47,0924	58,4145
2009	6640,7	682,51	3550,1	111,455	214,8688	11,45505	114,8688	30,9057
2010	5189,2	-769	-1451,51	87,09333	78,14212	-12,9067	-21,8579	66,4067

 = y₀₂ - y₀₁ = 5841,5 – 5958,2 = -116,71

 = y₀₃ - y₀₁= 3090,6 - 5958,2 = -2867,59

Dy^б₀₄ = y₀₄- y₀₁ = 6640,7 - 5958,2 = 682,51

Dy^б₀₅ = y₀₅ – y₀₁ = 5189,2 - 5958,2= -769


=

 = -116,71


 = y₀₃ - y₀₂ = 3090,6 - 5841,5 = -2750,88

Годы	Средне-месячная заработная плата, грн	Абсолютный прирост,у, м2			Темп роста, Тр, %		Темп прироста, Тпр, %			Абсолютное значение1% прироста, А, м2
		Б		Ц	Б	Ц	Б		Ц
2006	287,59	-	-		-	-	-	-		-
2007	308,43	20,84	20,84		107,25	107,25	7,25	7,25		2,87
2008	304,26	16,67	-4,17		105,80	98,65	5,8	-1,35		3,08
2009	232,37	-55,22	-71,89		80,79	76,37	-19,201	-23,63		3,04
2010	282,38	-5,21	50,01		98,19	121,53	-1,81	21,52		2,32

Показатель	Ввод в действие жилья	Среднемесячная заработная плата
Средний абсолютный прирост	-192,25	-1,27
Средний темп роста	96,60	99,94
Средний темп прироста	-0,04	-0,06

годы	Среднемесячная заработная плата, грн	ti	Yi*ti	ti^2	Yt	yi-yt	(yi-yt)^2
2006	287,59	-2	-575,18	4	300,302	-12,712	161,595
2007	308,43	-1	-308,43	1	291,654	16,776	281,434
2008	304,26	0	0	0	283,006	21,254	451,733
2009	232,37	1	232,37	1	274,358	-41,988	1762,99
2010	282,38	2	564,76	4	265,71	16,67	277,889
Итого	1415,03	0	-86,48	10	1415,03	0	2935,64

годы	Среднемесячная заработная плата, грн	ti	Yi*ti	ti^2	yi*ti^2	Ti^4	Yt	yi-yt	(yi-yt)^2
2006	287,59	-2	-575,18	4	1150,36	16	289,299	-1,709	2,920681
2007	308,43	-1	-308,43	1	308,43	1	297,158	11,272	127,058
2008	304,26	0	0	0	0	0	294,011	10,249	105,042
2009	232,37	1	232,37	1	232,37	1	279,858	-47,48	2255,11
2010	282,38	2	564,76	4	1129,52	16	254,699	27,681	766,2378
Итого	1415,03	0	-86,48	10	2820,68	34	1415,03	0	3256,369

№	Ввод в действие жилья м2	Продуктивность работы 1 чел. в ценах текущего года	Себестоимость, тыс.грн.
	Х	V	У
1	5958,2	14774,52	4969,30
2	5841,5	14569,24	5063,08
3	3090,6	11856,92	5093,30
4	6640,7	13171,92	5256,89
5	5189,2	13217,77	5138,10

Группы по первичному факторному признаку (Х)		Среднее значение результативного признака в группе (у)
3090,6 – 4273,97		5093,30
4273,97 – 5457,34		5138,10
5457,34 – 6640,71		5096,42

Группы по вторичному факторному признаку (V)		Среднее значение результативного признака в группе (у)
11856,92 – 12829,45		5093,30
12829,45 – 13801,98		5197,49
13801,98 – 14774,52		5016,19

Группы по первичному факторному признаку (Х)		Среднее значение в группе другого факторного признака (V)
3090,6 – 4273,97		11856,92
4273,97 – 5457,34		13217,77
5457,34 – 6640,71		14138,23

№	x	y	xy	x^2	y(x)	y-y(x)	(y-y(x))^2
1	3090,6	5093,3	15741353	9551808,4	5069,46	23,8423	568,454
2	5189,2	5138,1	26662629	26927797	5101,75	36,3487	1321,23
3	5841,5	5063,1	29575982	34123122	5111,79	-48,689	2370,62
4	5958,2	4969,3	29608083	35500147	5113,58	-144,28	20818,1
5	6640,7	5256,9	34909429	44098896	5124,09	132,813	17639,2
Итог	26720,2	25520,67	136497476	150201770	25520,7	0	42717,6

№	x	y	x*y	x^2	x2*y	x^3	x^4	y(x)
1	3090,6	5093,3	15741353	9551808,4	48650225724	29520818917	91237042946166	4728,821611
2	5189,2	5138,1	26662629	26927797	138355020986	13971756626	725106231885195	3978,723378
3	5841,5	5063,1	29575982	34123122	172765366686	199279038321	1164387472088440	3745,573146
4	5958,2	4969,3	29608083	35500147	211516975855,4	211495677912	1260260454061680	3703,861308
5	6640,7	5256,9	34909429	44098896	23182789672	292754944000	194471267135730	3459,916752
Σ	26720,2	25520,67	136497476	150201770	754465259799,4	843247226502	5185703872617220	25520,67

№	x	v	x*v	x^2	x^2v	x^3	x^4	v(x)
1	3090,6	11856,92	36644996,95	9551808,36	113255027579,9	29520818917,4	91237042946165,9	11688,07134
2	5189,2	13217,77	68589652,08	26927796,64	355925422594,3	139733722324,3	725106231885195,0	14080,87648
3	5841,5	14569,24	85106215,46	34123122,25	497147957609,6	199330218623,4	1164387472088440,0	14113,05705
4	5958,2	14774,52	88029545,06	35500147,24	524497635400,3	211516977285,4	1260260454061680,0	14084,71225
5	6640,7	13171,92	87470769,14	44098896,49	580867136654,6	292847541921,1	1944712671635730,0	13711,67003
Σ	26720,2	67590,4	365841179	150201771	2071693179838,6	872949279071,6	5185703872617220,0	67590,38714
v-v(x)		(v-v(x))^2
168,84866		28509,87
-863,10648		744952,79
456,18296		208102,89
689,80775		475834,73
-539,75003		291330,1
0		1748730,4

Выводы



Данное индивидуальное задание содержит следующие статистические методы: метод скользящей средней, метод аналитического выравнивания, экстраполяцию, индексный метод, метод аналитических группировок и сравнения параллельных рядов, корреляционный и регрессионный метода анализа.

-                     В первом разделе данной расчетно-графической работы были рассчитаны различные показатели динамики (абсолютный прирост, темп роста, темп прироста, абсолютное изменение одного процента прироста, а также средние показатели динамики) ввода в действие жилья и среднемесячной заработной платы за 5 лет, для выявления тенденций динамики были построены аналитические уравнения и результаты анализа представлены в графическом приложении.

- За анализируемый период 2006- 2010гг. ввод в действие жилья в среднем снизился на 192,25м² или на 0,04%. Среднемесячная заработная плата снизилась на 1,27 грн. или на 0,06%.

-      Аналитические уравнения, составленные в этом разделе позволили построить прогнозы ввода в действие жилья и среднемесячной заработной платы. Выявилось, что коэффициент вариации для уравнения параболы больше, чем для уравнения прямой, значит, уравнение прямой более точно описывает основную тенденцию динамики ввода в действие жилья, аналогичная ситуация наблюдается для динамики среднемесячной заработной платы.

-                     Прогнозы показали снижение ввода в действие жилья приблизительно на 1,28%, а также снижение среднемесячной заработной платы приблизительно на 8,9% по сравнению с уровнем 2010 г.

-                     Индексный факторный анализ рентабельности затрат показал, что в 2010 г. по сравнению с 2009 г. производительность труда 1 работника по всем предприятиям повысилась на 2,8%, объём СМР повысился на 1,3%, а численность работников повысилась на 1,4%.

-                     Оценка деятельности каждого предприятия показала, что за 2010г. по сравнению с 2009г. производительность затрат на первом предприятии снизилась на 10,6%, на втором предприятии возросла на 11%, на третьем предприятии также возросла на 10,2%.

-                     Индексы по методу средних отношений показали, что средняя производительность труда по всем предприятиям в целом выросла на 2,7%(что показывает индекс переменного состава), в том числе за счёт увеличения производительности труда по всем предприятия на 3% (это показывает индекс постоянного состава) и за счёт изменения структуры предприятий средняя производительность труда снизилась на 0,3%(это показывает индекс структурных сдвигов).

-                     Во втором разделе анализировалась взаимосвязь между себестоимостью (результативный фактор) и вводом в действие жилья и производительностью труда 1 чел. в ценах текущего года (факторные признаки), построены и проанализированы корреляционные уравнения, оценена сила корреляционной связи.

-                     Метод сравнения параллельных рядов, метод аналитических группировок и корреляционно-регрессионный анализ показали, что между продуктивностью работы 1 чел. и себестоимостью существует обратная связь (т.е. с ростом факторного признака происходит уменьшение результативного), которую можно выразить уравнением параболы. Связь между вводом в действие жилья и себестоимостью описывается уравнением параболы, а между численностью работников и вводом в действие жилья – уравнением прямой , как и предполагалось первоначально.

-                     Полученные значения корреляционного отношения свидетельствуют о наличии сильной связи между продуктивностью работы 1 чел. в ценах текущего года и себестоимостью, а также между продуктивностью работы 1 чел. в ценах текущего года и вводом в действие жилья. Между вводом в действие жилья и себестоимостью обнаружена умеренная связь, но с учётом погрешностей можно сказать даже слабая.

-                     По результатам расчёта критерия Фишера можно сделать вывод о том, что связь между продуктивностью работы 1 чел. и себестоимостью, вводом в действие жилья и себестоимостью, а также продуктивностью работы 1 чел. в ценах текущего года и вводом в действие жилья не выявилась существенной.

-                     Результаты расчёта коэффициента эластичности показали, что с увеличением продуктивности работы 1 человек, в ценах текущего года и ввода в действие жилья на 1% себестоимость увеличивается на 0,16% и снижается на 0,13% соответственно. С увеличением продуктивности работы 1 чел. на 1% ввод в действие жилья увеличивается на 1,68%.

На мой взгляд, предприятие работает не очень эффективно, поскольку наблюдается нестабильность экономических показателей исследуемого периода. Увеличение численности работников обеспечивает пропорциональное снижение себестоимости, однако это экстенсивный способ снижения себестоимости, который не всегда учитывает качество выполняемых работ и высокий уровень производительности труда.

Основные пути повышения эффективности производства строительного предприятия:

Эффективное производство достигается тогда, когда уже невозможно перераспределить наличные ресурсы, чтобы увеличить выпуск одного экономического блага без уменьшения выпуска другого.

1.                 Совершенствование аппарата управления, систематическое повышение уровня квалификации работников, подготовка кадровых резервов, потенциально способных к управленческой деятельности.

2.                 Повышения уровня технологий, задействованных в процессе строительства, для увеличения производительности труда.

3.                 Повышение качества и темпов ввода в действие жилья.

4.                 Воспользоваться принципом возрастающей экономии от масштаба, т.е. необходимо наращивать объём производства, поскольку это приводит к относительной экономии имеющихся ресурсов.

5.                 Активная инновационная деятельность предприятия – основа для снижения издержек производства, улучшения экологического состояния окружающей среды, а, следовательно, и получения дополнительной экономической прибыли.

6.                 Определение экономической целесообразности сооружения, размещения данного объекта в данной местности с учётом обеспечения предприятия сырьём, топливом, водой, а также условий реализации готовой продукции.

7.                 Учёт не только прямых, но и дополнительных затрат.

8.                 Рациональные проектные решения.

9.                 Исключение земляных работ в зимний период времени.

10.            Автоматизация производственных процессов, применение эффективных машин и механизмов.

11.            Развитие малоотходных и ресурсосберегающих технологий – создание замкнутых технологических циклов, с полным использованием поступающего сырья и не вырабатывающих отходов, выходящих за их рамки.

12.            Повышение эффективности использования топливно-энергетических ресурсов за счёт совершенствования эксплуатации действующего энергетического хозяйства на предприятии и внедрение широкой гаммы энергосберегающих мероприятий – от автоматизированных систем учёта до модернизации технологических процессов.

Размещено на http://www.allbest.ru